Jesteśmy firmą doradczo-rekrutacyjną, specjalizującą się w działaniach z zakresu HR Biznes Partneringu dla firm, wyszukiwaniu i selekcji kandydatów na stanowiska specjalistyczne oraz menedżerskie. Naszym klientom oferujemy kompleksowe doradztwo HR, wspierając zarówno renomowane marki, lokalne przedsiębiorstwa, jak i międzynarodowe korporacje. Nasza praca opiera się na zaufaniu, profesjonalizmie i doskonałej jakości obsługi klienta.
-----------------------------------------
Aktualnie, dla naszego klienta, jednego z czołowych producentów profili okiennych i drzwiowych, dostarczającego produkty o najwyższej jakości, dbającego
o zrównoważony rozwój przedsiębiorstwa oraz o ochronę środowiska, poszukujemy:
Regionalnego Kierownika Sprzedaży
(Polska Południowo - Zachodnia)
Zakres obowiązków:
Realizacja planów sprzedażowych oraz polityki sprzedażowo - marketingowej firmy
Budowania i utrzymywanie relacji z obecnymi klientami
Pozyskiwanie nowych klientów
Negocjowanie warunków handlowych
Przeprowadzanie analiz rynku i konkurencji
Bieżące raportowanie do Dyrektora Sprzedaży
Współpracę z innymi działami firmy w celu zapewnienia jak najlepszej obsługi klienta
Wprowadzanie nowych produktów na rynek
Udział w wydarzeniach branżowych i targach, również zagranicznych
Udział w spotkaniach z centralą firmy
Oczekiwania wobec kandydata:
Kilka lat doświadczenia w branży okienno-drzwiowej (profile, okucia, okna i drzwi)
Wykształcenie wyższe techniczne lub ekonomiczne
Doświadczenie w pracy z klientami B2B
Umiejętność budowania i utrzymywania relacji
Doświadczenie w pozyskiwaniu nowych klientów
Umiejętność planowania i organizowania pracy własnej
Komunikatywna znajomość języka obcego (preferowany język angielski lub niemiecki) - warunek konieczny
Zaangażowanie i determinacja w dążeniu do celu
Bardzo dobra znajomość obsługi komputera - w szczególności MS Excel
Mile widziane doświadczenie w obsłudze systemów ERP/CRM
Prawo jazdy kategorii B
Gotowość do częstych podróży służbowych
Dlaczego warto:
Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od wyników pracy
Zatrudnienie na umowę o pracę
Niezbędny sprzęt do pracy: samochód służbowy, komputer, telefon
Możliwość rozwoju w firmie o międzynarodowych standardach pracy o ugruntowanej pozycji rynkowej
Udział w szkoleniach (technicznych i handlowych)
Stałe wsparcie partnera biznesowego HR
Elastyczne godziny pracy
Przyjazną atmosferę pracy
Dofinansowanie do zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie
Świadczenia z funduszu socjalnego na rzecz dzieci z okazji Dnia Dziecka i Świąt Bożego Narodzenia